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2019年2月人才招聘展台设计搭建

标签:展台设计搭建

2019年2月23日人才招聘会在南宁会展中心展开,南宁凡路展览公司展台设计搭建也圆满成功,此次招聘会面向想在广西工作的人员开放,各个用人单位也都积极参与、选聘人才,该会议也促进了用人单位和应聘者之间高效的沟通和选择。


展台设计搭建

新希望地产展位搭建


展台设计搭建

华鸿水务集团展位施工中


新希望地产和华鸿水务集团的展台搭建都是在2月22日搭建,仅需一天时间就已搭建完成。完美还原设计方案,速度和质量也都得到客户的认可,凡路展览在此也是感谢客户对我们的认可,期待下次合作。

您要选择展台设计搭建,就放心交给凡路展览,会给您打造一个合理的展示空间!

 

南宁凡路展览展示服务有限公司,十多年来专业专注于服务东盟博览会设计搭建。可提供量身定制,免费设计,多稿选择。只需您一个电话,剩下的就交给我们,完善的服务,客户选择凡路更放心。想了解更多详情,可免费咨询我们的客服,或拨打我们的服务热线:400-1313-138,我们珍惜每一次与您沟通的机会。

 

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文化上墙需要注重那几个方面?

文化上墙需要注重那几个方面?

现在企业文化建设上,会有不少企业有一个通病,就是流于形式,成为只是贴在墙上的“墙上文化”。墙上文化并没有错,错就错在文化上墙成了员工过目即忘的墙上文化,而不是让员工过目不忘的墙上文化!文化上墙如何才能让员工不忘?那就需要贯彻执行,让这种文化走进员工心里。我们可以发现,那些备受推崇的企业,其企业文化也往往广为传颂,而这些企业之所以能够成功,就在于将企业文化作为其行动的准则来执行,例如海尔的核心文化是创新,这种创新并非单纯指在产品上的创新,还包括观念、战略、组织、技术和市场,而海尔正是将依照创新精神不断的行动,才成为世界知名企业。类似的企业文化我们经常可以在其他企业身上看到,但这些企业并没有像成为拥有海尔一样影响力的企业,关键则在没有彻底的执行。如何有效构建企业文化?最重要的就是上行下效。企业文化想落地还要从领导层

2019-01-25

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